Калькулятор 13-ї зарплати
Пропорційна 13-та зарплата / aguinaldo.
THR Індонезії? Дивіться Калькулятор THR · погодинна оплата: Калькулятор зарплати.
Розрахуйте свою 13-ту зарплату
Розраховано пропорційно відпрацьованим місяцям. Для Бразилії показано стандартний розподіл 50/50 між першим та другим внесками.
Brazil's 13º salário (Christmas bonus) is a legal right under Lei 4.090/1962 and Lei 4.749/1965: one extra monthly salary per year, proportional to months worked — each month counts if you worked at least 15 days in it. Payment comes in two installments: the first (half, with no deductions) by 30 November, the second by 20 December, when INSS social security and income tax (IRRF) are withheld on the full amount. This calculator computes gross proportional value, the two installments and an estimate of the December deductions — locally, nothing uploaded.
Це оцінка лише для інформації, а не професійна консультація. Точне утримання залежить від вашої категорії INSS, утриманців та інших доходів; середні значення понаднормової роботи та змінна оплата (комісійні) юридично входять до бази. Для суперечок органом є правила CLT, що застосовуються Міністерством праці. Востаннє перевірено: липень 2026.
Поширені запитання
Як обчислюється пропорційна сума?
Зарплата ÷ 12 × кількість місяців, де місяць зараховується, якщо ви працювали ≥15 днів у ньому. Особа, найнята 20 квітня, отримує 8/12 (травень–грудень): квітень не зараховується, оскільки лише ~10 відпрацьованих днів.
Чому перший внесок більший на руки?
Листопадовий внесок (до половини) не має відрахувань INSS або IRRF; все утримується в грудневому внеску, розрахованому на повну 13-ту зарплату. Таким чином, ваш грудневий чистий виглядає меншим, ніж листопадова половина.
Чи враховуються комісійні та понаднормові в 13-й зарплаті?
Так — змінна оплата вводиться за юридичним середнім (комісійні, звичайна понаднормова, нічна надбавка). Калькулятор дозволяє використовувати ваш середньомісячний дохід як базу для реалістичної оцінки.
Що станеться, якщо я звільнюся або мене звільнять посеред року?
Ви отримуєте пропорційну 13-ту зарплату у вихідній допомозі (крім звільнення за винні дії). Те саме правило 15-денного місяця застосовується до дати звільнення.